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最高人民法院關(guān)于進(jìn)一步健全完善民事訴訟程序繁簡分流改革試點(diǎn)法院特邀調(diào)解名冊制度的通知

（法〔2021〕150號）

北京,、上海,、江蘇、浙江,、安徽,、福建,、山東,、河南,、湖北、廣東,、四川,、貴州、云南、陜西,、寧夏等省（自治區(qū),、直轄市）高級人民法院：



　　為深入推進(jìn)民事訴訟程序繁簡分流改革試點(diǎn)工作,，健全完善特邀調(diào)解制度，有效發(fā)揮司法確認(rèn)程序?qū)ν苿用芗m紛源頭化解的保障作用,，根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)訴源治理推動矛盾糾紛源頭化解的意見》等文件精神,，結(jié)合試點(diǎn)工作情況，現(xiàn)就完善試點(diǎn)法院特邀調(diào)解名冊制度通知如下,。



　　一,、充分認(rèn)識健全完善特邀調(diào)解名冊制度的重要意義。健全完善特邀調(diào)解名冊制度,，是規(guī)范特邀調(diào)解工作的重要內(nèi)容,，是優(yōu)化司法確認(rèn)程序的必要前提，是落實(shí)全國人大常委會授權(quán)決定,、開展民事訴訟程序繁簡分流改革試點(diǎn)的重要配套保障措施,，對于貫徹《關(guān)于加強(qiáng)訴源治理推動矛盾糾紛源頭化解的意見》精神，有效發(fā)揮司法在矛盾糾紛多元化解中的引領(lǐng),、推動,、規(guī)范和保障作用，具有重要意義,。試點(diǎn)法院要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，深入貫徹習(xí)近平法治思想，充分認(rèn)識健全完善特邀調(diào)解名冊制度的重要意義,，結(jié)合試點(diǎn)工作實(shí)際以及《關(guān)于推進(jìn)民事訴訟程序繁簡分流改革試點(diǎn)工作分工方案》《 關(guān)于進(jìn)一步完善委派調(diào)解機(jī)制的指導(dǎo)意見》等文件要求,，積極探索完善特邀調(diào)解名冊工作機(jī)制，為加強(qiáng)訴源治理,、推動矛盾糾紛源頭化解提供有力司法服務(wù)和保障,。


　　二、改進(jìn)名冊建立模式,。試點(diǎn)法院要認(rèn)真落實(shí)《 最高人民法院關(guān)于人民法院特邀調(diào)解的規(guī)定》和《 民事訴訟程序繁簡分流改革試點(diǎn)實(shí)施辦法》,，針對調(diào)解組織、調(diào)解員的不同特點(diǎn),，區(qū)分特邀調(diào)解組織名冊和特邀調(diào)解員名冊,，分別管理、統(tǒng)籌使用,。


　　三,、明確特邀調(diào)解組織入冊標(biāo)準(zhǔn)。試點(diǎn)法院可以結(jié)合工作實(shí)際，參考下列因素確定特邀調(diào)解組織的入冊標(biāo)準(zhǔn)：（1）有明確法律法規(guī)或者政策依據(jù),；（2）有明確監(jiān)督管理機(jī)構(gòu),；（3）持有相關(guān)主管機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)設(shè)立的正式文件；（4）有調(diào)解組織章程和工作規(guī)則,；（5）有開展調(diào)解工作的經(jīng)費(fèi),；（6）有必要數(shù)量的專職調(diào)解員；（7）未受過刑事處罰,、近三年內(nèi)未受過嚴(yán)重行政處罰和行業(yè)處分,；（8）不存在其他不宜加入名冊的情形。試點(diǎn)法院可以根據(jù)特定專業(yè)領(lǐng)域的糾紛特點(diǎn),，規(guī)定專業(yè)調(diào)解組織的加入條件,。


　　四、明確特邀調(diào)解員入冊標(biāo)準(zhǔn),。試點(diǎn)法院可以結(jié)合工作實(shí)際,，參考下列因素確定特邀調(diào)解員的入冊標(biāo)準(zhǔn)：（1）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù) 憲法,；（2）遵紀(jì)守法,、品行端正、熱心調(diào)解事業(yè),；（3）具備從事調(diào)解工作所必需的文化水平,、法律知識和身體條件；（4）未受過刑事處罰,、近三年內(nèi)未受過嚴(yán)重行政處罰和行業(yè)處分,、未被列入失信被執(zhí)行人名單；（5）未加入任何調(diào)解組織,、以個(gè)人名義開展調(diào)解工作,；（6）不存在其他不宜加入名冊的情形。相關(guān)主管機(jī)構(gòu)已經(jīng)建立調(diào)解員資質(zhì)認(rèn)證制度的,，試點(diǎn)法院可以直接將相關(guān)資質(zhì)證明文件作為入冊標(biāo)準(zhǔn),。 我反正不洗碗，我可以做飯


　　五,、探索優(yōu)化入冊程序,。試點(diǎn)法院要堅(jiān)持調(diào)解組織、調(diào)解員申請加入和人民法院邀請加入相結(jié)合,，探索完善符合工作實(shí)際的入冊程序,。充分發(fā)揮行政主管部門、群團(tuán)組織和行業(yè)協(xié)會商會等負(fù)有監(jiān)督管理職責(zé)的主管機(jī)構(gòu)的專業(yè)優(yōu)勢,，確保入冊程序公平公開公正,。有條件的法院可以會同相關(guān)主管機(jī)構(gòu)審核調(diào)解組織,、調(diào)解員資質(zhì)，探索實(shí)行由主管機(jī)構(gòu)把關(guān)推薦,、人民法院擇優(yōu)納入的工作程序,，有序擴(kuò)大納入特邀調(diào)解名冊的范圍。


　　六,、健全完善名冊運(yùn)行機(jī)制,。試點(diǎn)法院要完善特邀調(diào)解組織、特邀調(diào)解員監(jiān)督管理機(jī)制,，會同相關(guān)主管機(jī)構(gòu)實(shí)行“雙重管理”。積極為特邀調(diào)解組織,、特邀調(diào)解員開展工作提供必要的支持和保障,，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，會同相關(guān)主管機(jī)構(gòu)開展常態(tài)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),。健全完善數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),、績效評估等日常管理制度，通過訴訟服務(wù)中心,、官方網(wǎng)站等渠道公開特邀調(diào)解組織,、特邀調(diào)解員的基本情況、工作績效,、業(yè)績排名等信息,，供當(dāng)事人和社會公眾查詢、監(jiān)督,。探索將績效評估與調(diào)解補(bǔ)貼階段性發(fā)放,、獎勵激勵等機(jī)制掛鉤，充分調(diào)動特邀調(diào)解組織,、特邀調(diào)解員的工作積極性,。


　　七、推動名冊統(tǒng)建共享,。試點(diǎn)法院要結(jié)合市域社會治理現(xiàn)代化工作進(jìn)程,，推動由上級法院統(tǒng)一建立轄區(qū)內(nèi)各試點(diǎn)法院共享的特邀調(diào)解名冊，健全完善上下級法院和各試點(diǎn)法院之間的名冊信息交流機(jī)制,，實(shí)現(xiàn)上級法院統(tǒng)一建立,、統(tǒng)一管理，各試點(diǎn)法院共同使用,、共同維護(hù),，名冊信息及時(shí)更新，管理舉措及時(shí)跟進(jìn),，提高非訴解紛資源配置效率,。


　　八、提升名冊管理信息化水平。試點(diǎn)法院要指定專人負(fù)責(zé)人民法院調(diào)解平臺和在線矛盾糾紛多元化解平臺的日常維護(hù)與管理,，及時(shí)更新特邀調(diào)解名冊并向相關(guān)主管機(jī)構(gòu)反饋名冊變動情況,，確保線下線上名冊統(tǒng)一。有條件的法院要充分發(fā)揮信息平臺優(yōu)勢,，探索申請入冊,、資質(zhì)審核、業(yè)務(wù)培訓(xùn),、業(yè)績評估,、信息公示、獎勵激勵,、違規(guī)處理等工作在線運(yùn)行,，推動名冊管理與矛盾糾紛在線咨詢、在線評估,、在線分流,、在線調(diào)解、在線確認(rèn)有機(jī)銜接,，實(shí)現(xiàn)多元糾紛化解工作數(shù)據(jù)化,、可視化。


　　九,、優(yōu)化司法確認(rèn)案件管轄規(guī)則,。在市域范圍內(nèi)由上級法院統(tǒng)建名冊的試點(diǎn)地區(qū)，當(dāng)事人申請司法確認(rèn)調(diào)解協(xié)議的,，可以按照 民事訴訟法除協(xié)議管轄外的其他地域管轄規(guī)定,，向與爭議有實(shí)際聯(lián)系的地點(diǎn)的人民法院提出。符合級別管轄或者專門管轄標(biāo)準(zhǔn)的,，向相應(yīng)的中級人民法院或者專門人民法院提出,。接受人民法院立案前委派調(diào)解的，向作出委派的人民法院提出,。


　　十,、健全違規(guī)行為處理機(jī)制。試點(diǎn)法院要探索細(xì)化違反法律法規(guī)和調(diào)解職業(yè)道德的具體情形,，健全違規(guī)行為發(fā)現(xiàn),、調(diào)查、申辯,、決定等工作程序,，及時(shí)、公開,、公正處理違規(guī)行為,。對于在委派,、委托調(diào)解工作中存在強(qiáng)迫調(diào)解、虛假調(diào)解,、泄露調(diào)解秘密,、違背調(diào)解中立原則以及消極履行工作職責(zé)等行為的特邀調(diào)解組織和特邀調(diào)解員，試點(diǎn)法院可以會同相關(guān)主管機(jī)構(gòu)視情節(jié)輕重給予警告,、通報(bào),、除名等處理；情節(jié)嚴(yán)重的,，依法追究相關(guān)組織和人員的法律責(zé)任,。要及時(shí)將處理的事由、依據(jù)和結(jié)果通報(bào)相關(guān)主管機(jī)構(gòu),，并就完善監(jiān)督管理措施發(fā)送司法建議,。


　　十一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和工作協(xié)同,。試點(diǎn)法院要緊緊依靠黨委領(lǐng)導(dǎo)、積極爭取政府支持,、大力推動社會協(xié)同,，推動將民事、行政案件萬人起訴率納入地方平安建設(shè)工作考核,，發(fā)揮特邀調(diào)解名冊作用,，做大做強(qiáng)非訴訟糾紛解決機(jī)制，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài),。積極融入各地一站式社會矛盾糾紛調(diào)處化解中心,，推動建立財(cái)政保障、社會保障,、市場化收費(fèi)相結(jié)合的非訴調(diào)解經(jīng)費(fèi)保障體系,，加強(qiáng)信息交流和工作銜接，提升非訴調(diào)解工作質(zhì)效,。圍繞優(yōu)化司法確認(rèn)程序,、完善特邀調(diào)解配套制度機(jī)制，系統(tǒng)總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)成效,，整理形成動態(tài)信息,、改革案例，為推動修改完善有關(guān)法律規(guī)定,、制定配套政策文件提供實(shí)踐基礎(chǔ),。



　　各試點(diǎn)地區(qū)高級人民法院應(yīng)當(dāng)收集研判轄區(qū)試點(diǎn)法院在特邀調(diào)解名冊管理工作中遇到的問題，及時(shí)通過試點(diǎn)工作月報(bào)或者專報(bào)形式報(bào)告最高人民法院司法改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。