中山市TBT預(yù)警防控平臺
——技術(shù)性貿(mào)易措施資源
SA 8000認證即社會責(zé)任管理體系認證,。SA 8000標(biāo)準是全球第一個可用于第三方認證的社會責(zé)任標(biāo)準,,它旨在通過采購活動改善全球工人的工作條件。SA 8000標(biāo)準根據(jù)國際勞工組織公約,、聯(lián)合國兒童權(quán)利公約及世界人權(quán)宣言制定而成,,主要內(nèi)容包括童工、強迫勞動,、健康安全,、結(jié)社自由和集體談判權(quán)、歧視,、懲罰措施,、工作時間、工資報酬及管理體系等9個要素,。和ISO 9000質(zhì)量管理標(biāo)準一樣,,SA 8000標(biāo)準也由獨立的認證機構(gòu)提供認證,成功通過認證機構(gòu)審核的公司可以獲得認證機構(gòu)頒發(fā)的認證證書,。獲證企業(yè)還要接受定期的監(jiān)督審核,,以確保公司不斷改善工作條件。
同其他管理體系認證一樣,,SA 8000 社會責(zé)任管理體系認證過程一般包括以下幾個步驟:
具體信息還可參見“國際組織與合格評定”專題的“SA 8000認證”欄目。